A pesquisa da consultoria Mercer aponta que o tempo que o expatriado fica fora do país diminuiu por causa de problemas de adaptação e de custos. A maioria das empresas considera que os programas de expatriação são muito caros.
Entre os principais problemas das empresas, estão a adaptação às diferenças culturais, não só do funcionário, mas também de sua família. Para amenizar os conflitos, algumas empresas já estão desenvolvendo políticas de apoio aos cônjuges de expatriados principalmente de corporações americanas e européias.
» Negócios. Um levantamento feito pelo Ministério do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior. O documento apontou que em 2007 as micro e pequenas empresas tiveram um aumento de 25,4% no valor exportado.
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